さまざまバーチャルオフィスの記事を更新
バーチャルオフィスに関するお役立ち情報など随時更新していきます。
-
「3年後離職率」で退職率を下げよう
皆さんこんにちは。今回は、もう経験した方やこれから経験する方とさまざまですが、全員が通る道であり、人生においての一大イベントの一つである就職活動についてです。苦労して入った会社だから、せっかくなら働きたいと思いますよね。しかし、実際は1、2年で退職してしまう人も少なくありません。新卒で入社した従業員のうち、3年以内に離職した人数を示した「3年後離職率」というものがあるのをご存知でしょうか。こんな数値が作られるくらい、現在問題視されているのです。今回は、退職する理由と、離職率が低い企業についてお話ししていきます。更新:2024.01.19 -
契約時の金利や特典期間を理解する
クレジット貸付を利用する際には、契約の内容に十分注意することが重要です。特に、金利や特定の期間中に適用される特典など、利用コストに関わる要素をしっかりと確認し、無理なく利用できるかを判断してください。利息は返済の際に大きな影響を与えるため、低金利や無利息期間が設定されている場合はその範囲や条件を確実に理解しましょう。経済的な余裕があれば、多めの額を早期返却するもし、経済的な余裕が生まれた場合は、返済額を増やすことで早期の完済を目指すのがおすすめです。一度に多額を返済することで、長期的な利子の負担を軽減することが可能です。毎月の返済額を増やすことで、返済期間が短縮され、結果的にトータルで支払う金額が減少します。経済状況や生活費の変動を考慮しつつ、できる限りの返済を心がけることで、賢くクレジット貸付を活用することができます。更新:2024.01.19 -
資本性ローンの対象となる条件
資本性ローン」を利用するためには、以下の2つの条件を満たす必要があります。対象融資 以下の融資プログラムの対象となる必要があります。 • 新規開業資金 • 女性、若者/シニア起業家支援資金 • 再挑戦支援資金(再チャレンジ支援融資) • 新事業活動促進資金 • 中小企業経営力強化資金 • 食品貸付 • 一般貸付(ただし、食品貸付の運転資金に限定) • 海外展開・事業再編資金 • 事業承継・集約・活性化支援資金 • 企業再建資金 • 生活衛生新企業育成資金 • 生活衛生企業再建資金更新:2024.01.19 -
節税効果が得られる「社会保険料控除」とは!?将来の安心のために活用しよう
社会保険料控除とは、健康保険や国民年金など納税者が自ら支払った社会保険料とともに、家族である配偶者、親族などが負担しなければならない社会保険料の支払いを行った際、所得税・住民税が対象とされる所得金額から差し引いて算出することができます。このことにより所得を減らして計算できるため節税の効果が得られるというわけです。そもそもの社会保険料を支払うメリットとして、「医療・介護・死亡」や「失業・労働災害」などいつ起こるかわからないリスクに備え、またこれらの事象が起こった際に、おおきな保証を受けられるという点です。国は一定の条件を設けこの加入を義務付けており、毎月の給与から「天引き」される社会保険料の全額を所得から差し引く(控除する)ことができます。その結果として課税額が減ったので所得税や住民税などを減額する事ができます。また「生命保険料控除」「寄付金控除」など、それを支払った全額は控除できない部分の所得控除にくらべ、「社会保険料」は節税効果が高いといえるでしょう。更新:2024.01.19 -
取締役会と監査役会の違い
企業の経営において、取締役会と監査役会は重要な役割を果たします。これらの会議は、企業の意思決定プロセスとコンプライアンスを保証するために不可欠です。この記事では、取締役会と監査役会の違いとそれぞれの重要性について詳しく解説します。更新:2024.01.19 -
結婚祝いとビジネスプロセス:二つの顔を持つ人事の役割
結婚報告が届いた瞬間のアクションプランとその重要性結婚は人生の大きな節目であり、その喜びは職場でも共有されるべきです。しかし、人事担当者にとっては、この幸せな瞬間にもビジネスプロセスが絡むのです。従業員が新しい人生のステージに進む際、その過程を円滑に進めるためには、いくつかの手続きが必要です。具体的には、入籍日、姓の変更、配偶者の扶養状況、住所や通勤経路の変更、そして結婚による退職の有無など、多角的な情報収集が求められます。このような情報は、従業員が安心して新たな人生のステージに進むための基盤となります。そのため、人事担当者はこれらの手続きを迅速かつ正確に行う責任があります。更新:2024.01.19 -
損益計算書とは?~内容や活用方法についてまとめ~
損益計算書は企業経営において重要な情報が記載されているため、正確なデータを記載し正しく読み取る必要があります。更新:2024.01.19 -
社長と代表取締役はどう違う!?その権限や任期などについて理解しよう
これから会社を設立しようと考えている方は、会社法に則った役職や権限の違いなどを理解しておくことが必要です。株式会社の代表責任者である「代表取締役」は会社の指揮を執る役職ですが、「社長」も同じ役割があります。その違いは「会社法に定めがある役職かどうか?」という点です。代表取締役は会社法にで定義された役職に対して、社長はあくまでもその会社の中だけ役職と理解しておきましょう。ほとんどの場合が会社のトップとして社長が置かれることが多いため「代表取締役社長」となります。つまり一般的な呼称と組み合わせたものになります。更新:2024.01.19 -
注目を集める「ライメックス名刺」とは!?未来を救う新素材をご紹介
「ライメックス(LIMEX)」とは環境配慮型の素材の開発に取り組む「株式会社TBM」が生み出した新素材です。このライメックスは主原料が石灰石(LIMESTONE)でるというのが大きな特徴です。この石灰石を使用することで、これまでの紙やプラスチックといったものの代替えが可能な素材であるという点で大きな注目を集めています。更新:2024.01.19 -
最初の大事なメッセージの役割を果たす「名刺」。目的に合わせてデザインを検討しよう
名刺の一般的なサイズとしては、「名刺4号」と呼ばれる大きさの企画です。ヨコ91㎜×タテ55㎜の寸法になっています。日本においては最もポピュラーな大きさで「名刺入れ」はこのサイズに合わせて作られています。その他のサイズとしてひとまわり小ぶりなヨコ85㎜×タテ49㎜の「名刺3号」というサイズもあります。女性が使用する事が多いようです。また「欧米サイズ」と呼ばれるヨコ89㎜×タテ51㎜のものがありアメリカではこのサイズになります。外資系企業がこの大きさを採用している会社が多いようです。どの大きさを採用するかにおいては、やはり一般的な名刺4号でよいでしょう。受け取った側も、名刺のファイルに入れやすい大きさで無難であるといえるでしょう。更新:2024.01.19